Тема: Специфика проблем бюджетного дефицита и государственного долга РФ. Учебная работа № 396510

Контрольные рефераты
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Тип работы: Курсовая практика
Предмет: Макроэкономика
Страниц: 35
Год написания: 2017
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Теоретические основы бюджетного дефицита и государственного долга 5
1.1. Сущность бюджетного дефицита и причины его возникновения 5
1.2. Сущность государственного долга 9
1.3. Проблема взаимосвязи бюджетного дефицита и государственного долга 14
2. Анализ показателей, характеризующих финансовое положение РФ на современном этапе развития 18
2.1. Анализ федерального бюджета и государственного долга РФ 18
2.2. Особенности фискальной политики и политики государственных расходов, проводимой в РФ 25
2.3. Проблемы применения фискальной политики в РФ и пути их решения 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 32
ПРИЛОЖЕНИЯ 34Стоимость данной учебной работы: 675 руб.

 

    Форма заказа работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Учебная работа № 396510. Тема: Специфика проблем бюджетного дефицита и государственного долга РФ

    Выдержка из подобной работы

    …….

    Виды безработицы, их формы и специфика проблемы занятости в России

    …..социальной жизни общества. Она охватывает как рынок рабочей силы, так и ее непосредственное
    использование в общественном производстве. На рынке труда получает оценку
    стоимость рабочей силы, определяются условия ее найма, в том числе величина
    заработной платы, условия труда, возможность получения образования,
    профессионального роста, гарантии занятости и т.д. Рынок труда отражает
    основные тенденции в динамике занятости, ее основных структурах, то есть в
    общественном разделении труда, а также мобильность рабочей силы, масштабы и
    динамику безработицы.

    Осуществляемый в России в настоящее время переход к рыночным
    отношениям связан с большими трудностями, возникновением многих
    социально-экономических проблем. Одна из них – проблема занятости, которая
    неразрывно связана с людьми, их производственной деятельностью. Поэтому данная
    тема является очень актуальной, в условиях достаточно высокой безработицы.

    Цель данной курсовой работы – изучение и анализ проблемы
    безработицы и пути ее преодоления, рассмотрение возможностей совершенствования,
    развития занятости на рынке труда России.

    Глава 1: Понятие безработицы и полной занятости

    § 1.1 Понятие безработицы и причины её образования

    Безработица – это социально-экономическое явление, при
    котором часть рабочей силы (экономически активного населения) не занята в
    производстве товаров и услуг. Безработные наряду с занятыми формируют рабочую
    силу страны. В реальной экономической жизни безработица выступает как
    превышение предложения рабочей силы над спросом на нее.

    Важно подчеркнуть, что к безработным обычно относят не
    только уволенных по различным причинам, но и лиц, добровольно оставивших работу
    и предпринимающих попытку найти новую. Структура безработицы по её причинам
    включает четыре основные категории рабочей силы:

    a) потерявшие работу в результате
    увольнения;

    б) добровольно оставившие работу;

    в) пришедшие на рынок труда после перерыва;

    г) впервые пришедшие на рынок труда.

    Соотношение этих категорий зависит, прежде всего, от фазы
    экономического цикла.

    Экономическая наука неоднократно предпринимала попытки
    выяснить причины безработицы. Одну из первых подобных попыток предпринял
    французский экономист Ж.Б. Сэй. Рынок труда он рассматривал как частный случай
    закона спроса и предложения (см Приложение 1). [5, стр.301]

    Кривая спроса на труд отражает спрос на труд со стороны
    предпринимателей. Кривая предложения труда отражает его величину в связи с
    изменением уровня заработной платы. Согласно закону Сэя цена полагается
    возрастающей функцией спроса и убывающей функцией предложения. Вследствие
    давления конкуренции покупателей и продавцов-цена определяется равновесием
    спроса и предложения (см. Приложение 2). Вывод из закона Ж.Б. Сэя
    достаточно ясен и прост: причина безработицы – чрезмерно высокий уровень
    заработной платы.

    Закон рынка труда Ж.Б. Сэя вызвал полемику, которая длится
    уже полтора века. Идея автоматического равновесия спроса и предложения на рынке
    труда была подвергнута критике английским экономистом Томасом Мальтусом (1766 –
    1834). По его мнению, и капитал и население в течение значительного периода времени
    могут быть избыточными по отношению к спросу на продукцию. Причиной падения
    спроса является сокращение личных доходов, а уменьшение этих доходов вызывается
    демографическими причинами: темпы роста народонаселения превышают темпы роста
    производства. Следовательно, причину безработицы надо искать в чрезмерно
    быстром росте населения. Современный опыт социального развития показал однако,
    что во многих высокоразвитых странах имеет место предельно низкая рождаемость и
    даже абсолютное сокращение населения, однако безработица существует. Значит,
    причины безработицы – в другом.

    Принципиально иное объяснение причин безработицы дал К.
    Маркс. [5, стр.312] По его мнению, прич…