Тема: Слияние и поглощение компаний в промышленноразвитых странах. Учебная работа № 399189

Контрольные рефераты
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (7 оценок, среднее: 4,71 из 5)
Загрузка...

Тип работы: Контрольная
Предмет: Мировая экономика
Страниц: 24

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. Сущность и экономический механизм слияний и поглощений компаний 5
1.1 Общая характеристика слияний и поглощений компаний 5
1.2. Цель поглощения и слияния компаний 8
2. Особенности слияния и поглощения компаний в современной мировой экономике 15
3. Поглощение самарской компании OOO “Пятый путь” 19
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 22
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 24Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Форма заказа работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Учебная работа № 399189. Тема: Слияние и поглощение компаний в промышленноразвитых странах

    Выдержка из подобной работы

    …….

    Слияние и поглощение компаний

    …..жде всего
    нуждается во вводе и дальнейшем развитии новых организационных и управленческих
    структур, а также в развитии методов и эффективных форм объединения
    деятельности финансовых компаний. Слияние и поглощение компаний на определённом
    этапе их эволюционного развития – это распространённая составляющая любой
    экономической деятельности. Данные действия несут определённое значение для
    всей международной экономики в контексте экономик различных стран и значительно
    влияют на развитие отдельных производств и отраслей. [4]

    Тщательный анализ и беспристрастное наблюдение за процессами слияния двух
    международных компаний, особенно, если этот процесс прошёл успешно и
    положительный общий финансовый результат был достигнут, трудно переоценить в
    смысле накопления положительного опыта для аналогичных российских компаний, тем
    более в наше непростое время, когда в Российской Федерации действует
    экономическое эмбарго со стороны США, а также стран Евросоюза в ответ на
    последовательную и принципиальную политику российского руководства в отношении
    гуманитарной поддержки народов бывших Донецкой и Луганской областей Украины,
    поднявшихся на борьбу против проамериканской антинародной и преступной по своей
    сути политики нынешней киевской власти, которая до сих пор, несмотря на минские
    договорённости, продолжает этнические зачистки мирного населения Восточной
    Украины и безжалостно уничтожает собственный народ в угоду своих заокеанских
    хозяев. Хотя справедливости ради следует отметить, что применяемые Западом
    экономические санкции в отношении России достигают скорее обратного эффекта,
    так как в это самое время наша страна последовательно укрепляет отечественный
    народнохозяйственный комплекс и улучшает качество производимых отечественных
    товаров, в то время как многие фирмы-производители стран Евросоюза (Германия,
    Италия, страны Балтии, Польша) терпят многомиллионные убытки в связи с резким
    уменьшением торгового оборота с Российской Федерацией.

    Преследуя цели дальнейшего расширения своей финансовой деятельности,
    предприятие может задействовать два пути:

    во-первых, это внутренний рост предприятия, который характеризуется
    медленным определенным темпом, но ограничивается финансовыми возможностями
    предприятия и существующей инфраструктурой;

    во-вторых, экономического эффекта можно достигнуть через слияние и
    поглощение двух или нескольких предприятий близкого рода деятельности, при этом
    слияние характеризуется быстрым процессом, но и весьма неопределенными
    конечными результатами, так как компании могут реорганизовываться не только в
    своей отрасли, но и в других смежных сферах бизнеса.

    Безусловно, нельзя считать метод слияния и поглощения единственным
    средством усовершенствования методов управления. Если реорганизация в
    результате слияния фирм позволит улучшить качество управления, то это будет
    весомым аргументом в пользу подобной реорганизации. Однако всегда существует определённый
    риск, что будет переоценена возможность управлять более сложной организацией, и
    менеджерам новообразованной организации придётся иметь дело с незнакомыми и
    новыми технологиями и рынками. [2]

    Однако в некоторых экономических ситуациях кардина…