Тема: Анализ расходов на продажу. Учебная работа № 399732

Учебная работа № 399732. Тема: Анализ расходов на продажу

Выдержка из подобной работы

…….

Анализ расходов на оплату труда ОАО “Нефтекамскшина”

…..
– другие доходы.
Среди всех ресурсов,
используемых в процессе деятельности любой организации, исключительное место
принадлежит труду. Только труд, как целесообразная деятельность человека,
способен создавать прибавочную стоимость и обеспечивать получение финансовых
результатов. В то же время он выступает важным источником удовлетворения
потребностей индивида и достаточным мотивообразующим фактором. Одним из
основных мотивов взаимоотношений человека, как носителя способностей к труду и
организации, как института их реализации, являются отношения по поводу оплаты
труда. В этом разрезе важными и равнозначными для понимания являются вопросы
сущности, функций и принципов организации оплаты труда.
Цена рабочей силы
характеризуется такими показателями, как уровень заработной платы, личных
доходов лиц, занятых трудовой деятельностью, покупательной способностью
денежных доходов населения.
Благодаря функционированию
рынка труда обеспечивается согласование экономических интересов работников и
нанимателей рабочей силы.
Формирование
профессионально-квалификационной структуры трудовых ресурсов, поддержание
определенного равновесия между спросом и предложением рабочей силы и
соответствующего уровня занятости населения.
В условиях перехода к
системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и
социальном развитии страны, существенно
меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты
работников. Многие функции государства по реализации этой политики переданы
непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы,
системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов.
Понятие «заработная
плата» наполнилась новым содержанием и охватывает все виды заработков,
начисленных в денежных и натуральных формах (независимо от источников
финансирования), включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии
с законодательством за непроработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни
и т.п.).
Исследование анализа
расходов по оплате труда осуществление или неосуществления конкретных
мероприятий и событий, то есть их прогнозный анализ, позволяет не только
рассчитывать ожидаемые значения соответствующих показателей, но и заранее
определять целесообразность мероприятий, а также оценивать последствия событий,
что, в свою очередь, способствует значительному повышению эффективности
принимаемых управленческих решений.
В современных условиях
хозяйствования перед менеджерами стоит сложная для решения задача
реформирования системы оплаты труда. Переход к рыночным отношениям не повлек за
собой изменений в существующем порядке начисления заработной платы как
основного источника доходов почти на 70% трудоспособного населения.
Изложенное подтверждает
актуальность дальнейшей разработки методического обеспечения текущей оценки и
прогнозного анализа денежных потоков предприятия.
Предметом исследования
является себестоимость шин, а именно расходы на оплату труда, которые
составляет 29,0% от себестоимости реализованной продукции.
Целью выпускной
квалифицированной работы является анализ расходов на оплату труда ОАО
«Нефтекамскшина» и на его основе оценка эффективности произведенных трудовых
затрат, связанных с оплатой труда. Для достижения поставленной цели необходимо
решить:
– раскрыть
теоретические аспекты расходов на оплату труда;
– выполнить анализ
расходов на оплату труда ОАО «Нефтекамскшина» и дать оценку их эффективности;
– рассмотреть методику
оценки эффективности расходов на оплату труда.
Теоретической и
методологической основой выпускной квалифицированной работы послужили труды
отечественных ученых экономистов по вопросам оценки эффективности расходов по
оплате труда предприятия, таких как Савицкая Г.В., Ковалев В.В. В качестве
методологической основы исследования выступили анализ и синте…